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dc.creatorBechi, Francieli-
dc.date.accessioned2015-08-11T12:41:10Z-
dc.date.available2015-08-11T12:41:10Z-
dc.date.issued2015-08-11-
dc.identifier.citationBECHI, Francieli. Auditoria de recursos humanos em uma indústria de equipamentos agrícolas. 2014. 121 f. Monografia (Bacharel em Ciências Contábeis). Curso de Ciências Contábeis. Universidade de Passo Fundo, Passo Fundo, RS, 2014.pt_BR
dc.identifier.urihttp://repositorio.upf.br/handle/riupf/590-
dc.description.provenanceSubmitted by Jucelei Domingues (jucelei@upf.br) on 2015-08-11T12:41:10Z No. of bitstreams: 1 PF2014Francieli_Bechi.pdf: 414201 bytes, checksum: 851c3036b207d9c33cbc21f440b0f85c (MD5)en
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dc.languageporpt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.subjectContabilidadept_BR
dc.subjectAuditoriapt_BR
dc.subjectRecursos humanospt_BR
dc.titleAuditoria de recursos humanos em uma indústria de equipamentos agrícolaspt_BR
dc.typeTrabalho de Conclusão de Cursopt_BR
dc.contributor.advisor1Auler, Evelise de Souza-
dc.description.resumoCom o avanço tecnológico e com tanta competitividade que há no mercado, as empresas devem cada vez mais buscar a eficiência produtiva, verificando os processos e os controles internos, sendo assim a auditoria se torna peça fundamental para tal objetivo. A auditoria estuda a veracidade das informações do controle interno. Com papel relevante na prevenção dos diversos obstáculos existentes nas organizações e defendendo tanto o empregador como o empregado, a auditoria de recursos humanos vem se destacando cada vez mais. Na área trabalhista, a legislação Brasileira apresenta-se bem complexa, tornando-se indispensável o uso de procedimentos de controle interno e o cumprimento da legislação trabalhista e previdenciária, evitando-se assim, futuras contingências. Neste contexto, o presente trabalho objetivou contribuir com a empresa em estudo com a realização de uma análise nos controles internos no setor de recursos humanos, avaliando se os mesmos estão adequados e em conformidade com a legislação vigente. Para isto, realizou-se uma pesquisa descritiva, no qual para a coleta de dados foi aplicado um questionário com questões relacionadas a área de recursos humanos e após foram aplicados alguns testes de auditoria interna na folha de pagamento. Concluiu-se ao final da pesquisa, que a empresa possui bons controles internos, mas em alguns pontos, eles precisam ser melhorados, deste modo, foram apresentadas sugestões e recomendações de melhoria, para que assim a empresa evite futuras contingências trabalhistas.pt_BR
Aparece nas coleções:FEAC - Curso de Contabilidade - Trabalhos de Conclusão de Curso de Graduação

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