metadata.dc.type:	Trabalho de Conclusão de Curso
Título :	Clima organizacional na empresa Regison Cabeleireiros
metadata.dc.creator:	Morais, Andressa Werner
metadata.dc.contributor.advisor1:	Tatim, Denise Carvalho
metadata.dc.description.resumo:	O presente trabalho tem como objetivo compreender qual o clima organizacional predominante e quais fatores influenciam na empresa Regison Cabeleireiros. Como base, foram utilizadas teorias relacionadas ao clima organizacional e os fatores de clima, os quais deram embasamento para a realização deste estudo. Foi realizada uma pesquisa quantitativa complementada por qualitativa. Os dados foram coletados através de um questionário aplicado para os funcionários e após realizada a análise por meio de estatística descritiva, as quais foram apresentadas através de tabelas e gráficos. A partir da análise, foi possível concluir através dos resultados, que predomina um clima organizacional positivo e satisfatório. Os fatores que exercem influência positiva são a imagem institucional, comunicação e identificação com a empresa. O fator de responsabilidade é um aspecto a ser melhorado na empresa.
Palabras clave :	Administração Clima organizacional Fatores Satisfação
metadata.dc.language:	por
metadata.dc.publisher.country:	Brasil
Editorial :	Universidade de Passo Fundo
metadata.dc.publisher.initials:	UPF
metadata.dc.publisher.department:	Faculdade de Ciências Econômicas, Administrativas e Contábeis - FEAC
Citación :	Morais, Andressa Werner. Clima organizacional na empresa Regison Cabeleireiros - Passo Fundo. 2021. 24 f. Artigo de conclusão de curso (Curso de Administração). Universidade de Passo Fundo, 2021.
metadata.dc.rights:	Acesso Aberto
URI :	http://repositorio.upf.br/handle/riupf/2225
Fecha de publicación :	7-dic-2021
Aparece en las colecciones:	FEAC - Curso de Administração - Trabalhos de Conclusão de Curso de Graduação

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